员工敬业度解决方案

公司推出了几个涉及员工敬业度的大型项目。L&T Infotech已经建立了解决方案,通过游戏机制让员工保持积极参与,并奖励员工的参与。游戏平台可以在不同的客户/用户场景中使用,并且可以轻松插入并配置不同的技术平台。游戏解决方案还为专家分享想法和想法创造了一个虚拟空间,支持众包和协作,提高生产力。

游戏化引擎

用户参与是当今“始终保持联系”文化的核心。各组织正在寻找鼓励员工参与的可取行为的方法,提高对复杂过程的学习和理解,加快在培训等领域采用变革,创新管理,协作,以及员工绩效。

企业游戏化是将游戏设计技术应用到企业应用程序中,推动员工参与的一种手段。游戏引擎提供了一个平台,使客户能够在其数字生态系统中应用游戏设计——所有这些都来自统一的界面。